회사별 자소서

SK 자소서

최근 2022 상반기 문항 2개와 합격 자소서 251편의 답변 통계입니다. 문항을 그대로 불러와 내 경험으로 초안을 만들 수 있습니다.

SK 자소서 문항 · 2022 상반기

  1. 1.높은 목표 설정 자발적으로 최고 수준의 목표를 세우고 끈질기게 성취한 경험에 대해 서술해 주십시오. (700자 10 단락 이내) (본인이 설정한 목표/목표의 수립 과정/처음에 생각했던 목표 달성 가능성/수행 과정에서 부딪힌 장애물 및 그 때의 감정(생각)/목표 달성을 위한 구체적 노력/실제 결과/경험의 진실성을 증명할 수 있는 근거가 잘 드러나도록 기술)

    공백 포함 700자 · 입사 후 포부 쓰는 법

  2. 2.기존의 틀을 깨는 과감한 실행 새로운 것을 접목하거나 남다른 아이디어를 통해 문제를 개선했던 경험에 대해 서술해 주십시오. (700자 10 단락 이내) (기존 방식과 본인이 시도한 방식의 차이 / 새로운 시도를 하게 된 계기 / 새로운 시도를 했을 때의 주변 반응 / 새로운 시도를 위해 감수해야 했던 점 / 구체적인 실행 과정 및 결과 / 경험의 진실성을 증명할 수 있는 근거가 잘…

    공백 포함 700자

이전 시즌 문항 8
  • 새로운 것을 접목하거나 남다른 아이디어를 통해 문제를 개선했던 경험에 대해 서술해 주십시오. (기존 방식과 본인이 시도한 방식의 차이/ 새로운 시도를 하게 된 계기/ 새로운 시도를 했을 때의 주변 반응/ 새로운 시도를 위해 감수해야 했던 점/ 구체적인 실행 과정 및 결과/ 경험의 진실성을 증명할 수 있는 근거가 잘 드러나도록 기술) (700~800 자 10 단락 이내) · 2020 하반기 · 800자
  • 자발적으로 최고 수준의 목표를 세우고 끈질기게 성취한 경험에 대해 서술해 주십시오. (본인이 설정한 목표/ 목표의 수립 과정/ 처음에 생각했던 목표 달성 가능성/ 수행 과정에서 부딪힌 장애물 및 그 때의 감정(생각)/ 목표 달성을 위한 구체적 노력/ 실제 결과/ 경험의 진실성을 증명할 수 있는 근거가 잘 드러나도록 기술) · 2020 하반기 · 800자
  • 직무 전문성 - 지원 직무와 관련된 전문 역량을 키우기 위해 노력한 경험에 대해 작성해 주십시오. 작성방법 안내 : [관련 경험]과 [상세 내용]으로 구분하여 작성 관련경험 안내 관련경험에는 역량향상을 위해 노력한 경험과 수행기간을 작성(100자이내) 관련경험은 강의수강/인턴십/프로젝트/논문/공모전/학회/스터디/동아리/대외활동/논문 등 자유롭게 선택 가능 관련경험은 증명서 결과물 등 객관적… · 2020 상반기 · 100자
  • [상세 내용 1] · 2019 상반기 · 300자
  • 높은 목표 설정 · 2019 상반기 · 700자
  • 기존의 틀을 깨는 과감한 실행 · 2019 상반기 · 700자
  • 새로운것을 접목하거나 아이디어로 개선한 부분 기술. · 2018 하반기 · 1000자
  • 해당 영역에서의 직무 수행을 위해 본인이 무엇을 어떻게 준비하고 노력해 왔는지 작성해 주십시오. · 2018 상반기 · 1000자

문항은 합격 자소서에 적힌 그대로이며 시즌마다 바뀔 수 있습니다. 지원할 때는 공고 원문을 확인하세요.

SK 합격자는 이렇게 썼습니다

합격 자소서 251편(2015~2022년)의 답변을 집계한 통계입니다. 원문은 싣지 않고 구조만 봅니다.

답변 분량 중앙값
886자

글자수 제한의 85~100%를 채우는 것이 보통입니다.

첫 문장이 결론(두괄식)
74%

대부분 결론부터 씁니다. 첫 문장에 핵심 역량이나 주장을 두세요.

수치·구체 근거 포함
56%

절반 이상이 숫자로 성과를 보여 줍니다. 기간·인원·비율을 넣으세요.

소제목 사용
61%

[소제목]으로 문단을 여는 답변이 많습니다.

주요 지원 직무: 앱개발자 · 시스템엔지니어 · 웹개발자 · AI/ML엔지니어 · 생산운영 · iot

SK 자소서 작성 전략

  • 문항 유형부터 확인. SK입사 후 포부, 도전·실패·문제해결, 직무 역량·경험 문항을 냅니다. 유형마다 묻는 것이 달라서, 같은 경험도 지원동기에서는 회사·직무와의 접점으로, 성장과정에서는 가치관이 생긴 사건으로 다르게 써야 합니다.
  • 분량은 제한의 85% 이상. 합격 답변 중앙값이 886자입니다. 제한보다 크게 짧으면 성의 없어 보이고, 넘기면 잘립니다. 초안을 만들 때 글자수 제한을 문항마다 넣으면 그 안에서 나옵니다.
  • 첫 문장은 결론. 합격자의 74%가 두괄식입니다. "저는 ~한 사람입니다"보다 "○○ 경험으로 △△ 역량을 길렀습니다"처럼 역량을 앞세우세요.
  • 회사 소개를 베끼지 않기. SK 지원자가 가장 많이 하는 실수는 회사의 사업·비전 소개로 지원동기의 절반을 채우는 것입니다. 인사담당자는 자사 소개를 이미 압니다. 공고의 직무 요건 한 줄과 내 경험을 연결하세요.
  • 제출 전 점검. 다른 회사 이름이 남아 있지 않은지, [대괄호]가 비어 있지 않은지, 상투어('이처럼·또한·이를 통해')가 반복되지 않는지 확인합니다. 작업실의 제출 전 점검이 자동으로 잡아 줍니다.

이 문항으로 바로 초안 만들기

작업실에서 SK를 고르면 위 문항이 글자수와 함께 자동으로 들어갑니다. 내 경험을 적으면 문항별 초안이 나오고, 초안 옆에 SK 합격자 통계와 비교표가 붙습니다. 로그인하면 무료 체험.

SK 자소서 초안 만들기

자주 묻는 질문

SK 자소서 문항은 몇 개인가요?
최근 2022 상반기 기준으로 2개 문항이 확인됩니다. 글자수는 문항마다 다르며 위 목록에 표기했습니다. 실제 공고와 다를 수 있으니 지원 시점의 공고를 확인하세요.
SK 합격 자소서는 보통 몇 자인가요?
합격 자소서 251편의 답변 중앙값은 886자입니다. 제한 글자수의 85~100%를 채우는 것이 일반적입니다.
합격 자소서 원문을 볼 수 있나요?
원문은 싣지 않습니다. 대신 문항·글자수와 합격 답변의 구조 통계(두괄식·수치·소제목 비율)를 보여 주고, 같은 문항으로 내 경험을 넣어 초안을 만들 수 있습니다.

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잡코리아·링커리어 공개 합격 자소서 251편의 문항·통계를 집계(2026-09-18). 원문은 보관·게시하지 않습니다.